سوال ۷ : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از - نسخه‌ی قابل چاپ +- تالار گفتگو انجمن معتادان گمنام ایران (https://forum.nairan.org) +-- انجمن: اصول راهنما روح سنت های ما (https://forum.nairan.org/forumdisplay.php?fid=14) +--- انجمن: سنت دوازده هم (https://forum.nairan.org/forumdisplay.php?fid=76) +---- انجمن: سوالات کارگاهی (https://forum.nairan.org/forumdisplay.php?fid=178) +---- موضوع: سوال ۷ : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از (/showthread.php?tid=768)

سوال ۷ : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از - admin.a - ۱۳۹۸/۱۰/۳۰ سوال ۷ : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از افرادی که تازه خدمت را شروع کرده اند مهم تر و دارای اختیار بیشتری هستند؟ آیا تلاش ما جهت اجماع، هنگام تصمیم گیری برای عقاید همگان احترام و ارزش قائل است؟ RE: سوال ۷ : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از - sepher1877 - ۱۳۹۹/۴/۱۷ بی شک که خدمتگزار ها و اعضای با تجربه و اعضای قدیمی سرمایه های انجمن معتادان گمنام هستند اما از نظر اصول برنامه همه در یک رده قرار دارند و بهتر تست بجای پرداختن به شخصیت یک عضو یا یک خدمتگزار یا توانایی های شناخته شده در خدمت اصل چرخش و گردش هم رعایت کنیم و اجازه دهیم تا اصل گمنامی و ترجیح اصول به شخصیت ها در انجمن ۰اری و پایدار باشد تا بتوانیم تز تمامی تجارب اعضا و دانش بروز شده برنامه بهره بریم و زمانی که اصل گمنامی وجدان گروه را رعایت میکنیم داریم اصول را به شخصیت و توانایی و ویژگی را به اخاقیات و ارزشهای شخصی ترجیح میدهیم و با تمام مخالفات و سایق شخصی بخاطر حفظ اتحاد و بقای انجمن ناسازگاری انجام نمیدهیم و تسلیم اصول هستیم خدمتگزاران مورد اعتماد فروتن هستند و هرگز خود را بااتر از کسی نمیدانند بلکه خود را وسیله ای میدانند برای هدف اصلی انجمن ، خدمات خود را بااتر و بهتر نمی انند و بین اعضا فرق نمیزارند، خود را شخصیت نمیدانند و سعی میکنند اصول را به درستی اجرا کنند اجماع یعنی درک همه همسو بودن و برای این همسویی محال هست بحث و تبادل نظر نشده باشد تا وجدانها جای خود را برای حضور خداوند باز کنند پس حتما این اتفاق میفتد که به عقاید همه احترام و ارزش قائل باشیم .بستگى به این دارد که ما از بهبودى ازم و روزانه برخوردار هستیم یا نه اغلب ضعفهاى اخاقى و نفهمیدن معناى واقعى خدمت و به اصطاح بیمارى ما یا همان کمبودهاى ما باعث بروز چنین رفتارى در حین خدمات میشود معموا در برخى زمینه ها ما خود را عقل کل و کامل میدانیم بخصوص پست یا خدمتى که در آن تجربه اى هرچند کوچک داشته ایم و همین امر باعث میشود وسوسه شویم که همه امور را به دست گیریم در تصمیم گیریها اگر ما بنا به اصول روحانى و منفعت جمعى رفتار کنیم و اگاهى کامل نسبت به موضوع داشته باشیم و از غرایض شخصى استفاده نکنیم مطمئنا جهت بهترین تصمیم تاش خواهیم کرد و در غیر این صورت نه : آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از - Darush sistan - ۱۴۰۱/۸/۲ سلام --آیا با خدمتگزاران مورد اعتماد با تجربه به گونه ای رفتار می کنیم که انگار از افرادی که تازه خدمت را شروع کرده اند مهم تر و دارای اختیار بیشتری هستند؟ احترام به اعضاء قدیمی جزو واجبات است البته تفکیک خدماتی و مهمتر بودن در خدمات نداریم ودرجه بندی هم نمی کنیم. --آیا تلاش ما جهت اجماع، هنگام تصمیم گیری برای عقاید همگان احترام و ارزش قائل است؟ بله.باید به همه نظرات گوش کرد تا تصمیم بهتری گرفته شود...