زمانیکه نظرات اعضا فارغ از خودمحوری اشخاص تاثیر گذار همسان سازی میشود و از تمام نقطه نظرات,چه تنها,مخالف و موافق استفاده میشود گمنامی جریان میابد.ذوب شدن شخصیت اعضا در جریان فضای روحانی سنت دوم در زمان حضور,میتواند این اصل را عملی تر سازد.
واقعیت اینه که به خاطر درگیری سریع احساسات ما با موضوع معمولا چیزهایی را که نیازداریم از کسانی میشنویم که یا مخالف و تنها هستند یا براساس تجربه منطقی تر از ما رفتار میکنند.رفتار مناسب بر اساس ویژگیهای موثر رهبری میتواند در تجمیع اعضا برای حضوری تاثیرگذار ,موثر باشد.
تازه واردان با حضوری فیزیکی و وارد شدن در جریان دریافت ایده و نظر میتوانند هم تجربه عملی در وجدان گروه را صاحب شوند و هم بعنوان عضوی از گروه حضور خود را درک کنند.